Coaching to go - egal wo und wann!
Mein digitaler Zukunftsblick - zertifiziert - erfahren
Die digitale Transformation hält Einzug in viele unserer Lebens- und Arbeitsbereiche.
In der Personal- und Organisationsentwicklung verändern sich die Weiterbildungs- und Entwicklungsformate fortlaufend.
Technologien bieten immer mehr Möglichkeiten über moderne Kommunikationswege ein Coaching mobil und flexibel zu gestalten.
Digitale Coaching Formate sprechen besonders Personen an, die trotz ihrer Mobilität und unabhängig von räumlicher oder zeitlicher Begrenzung einen vertrauten, professionellen Ansprechpartner für ihre Ziele und Weiterentwicklung schätzen.
Ablauf
- Vereinbarung eines unverbindlichen und kostenfreien Erstgesprächs
- Beginn ist ein kostenfreies, 20-Minütiges online Kennenlerngespräch
(via Videokonferenzanbieter, z.B. Skype etc.)
- Sie bestimmen Schwerpunkte und Ziele, an denen Sie Arbeiten wollen
- Es werden skalierbare Erfolgskriterien Ihre Wachstumspotentials im Balance Coaching festgelegt.
- In Ihren One-on-One Video Sessions (via Skype, Zoom u.a.) arbeiten Sie an Ihren konkreten Herausforderungen und Zielen.
- Im professionellen Coachingprozess wechseln Sie die Perspektive, aktivieren Ihre Ressourcen und finden nachhaltige Lösungen.
- In begleitenden Micro-Transfers setzen Sie Ihre Erkenntnisse in den Alltag um.
- Über kontinuierliche Controllings und Feedbacks sehen und verfolgen Sie Ihre Entwicklung Schritt für Schritt.
Am Ende des Coachingprozesses steht die Überprüfung der Qualitätskriterien der Struktur, des Prozesses und der Ergebnisse.
Angebot
Individual
Einzelsession zur professionellen Begleitung Ihrer Themen und Ziele
(jeweils 45-60 Minuten)
Basic
Sessionpaket für einen wirksamen, nachhaltigen Coaching Prozess
( 5 x 45-60 Minuten)
(10 x 45-60 Minuten)
Leadership
Stundenkontingent, um kurzfristig zu Fragestellung aus Ihrem Führungsalltag ein neutrales, professionelles Feedback zu erhalten
( 5 x 45-60 Minuten)
(10 x 45-60 Minuten)
Reslience
Sessionpaket für den Aufbau Ihrer gesunden Widerstandsfähigkeit in komplexen, herausfordernden Zeiten
(6 x 60-120 Minuten)
Individual
Eine abgegrenzte Einzelsession, um sich unkompliziert und professionell zu einem aktuellen Thema oder einer bestimmten Situationen kurzfristig ein neutrales Feedback einzuholen.
Klarheit, Handlungs- und Entscheidungsfähigkeit für sich schaffen und zu sichern.
(jeweils 45-60 Minuten)
Basic
Die Option für einen wirksamen und nachhaltigen Coaching Prozess.
In ca. 14tägigen One-on-One Sessions wird eine Reflexion Ihrer Coaching Schwerpunkte und Ziele entwickelt.
Im professionellen Coaching Prozess wechseln Sie die Perspektive, aktivieren Ihre Ressourcen und finden nachhaltige Lösungen.
In begleitenden Micro-Transfers setzen Sie Ihre Erkenntnis in den Alltag um. Über kontinuierliche Controllings und Feedbacks sehen und verfolgen Sie Ihre Entwicklung Schritt für Schritt.
(5 x 45-60 Minuten)
(10 x 45-60 Minuten)
Leadership
Führungskräfte tragen Verantwortung und wünschen sich zeitweise schnelle, professionelle Unterstützung in Ihrer Rolle.
Die Leadership-Sprechstunde gibt Ihnen die Gelegenheit Ihr Thema mit einem neutralen Experten in Ruhe durchzusprechen und zu reflektieren.
Sicher Entscheidung zu fällen, ein Feedback zu erhalten oder für bestimmte Situationen Tools und Methoden an die Hand zu bekommen.
Direkt und konzentriert über Ihr Stundenkontigent.
(5×45-60 Minuten)
(10×45-60 Minuten)
Resilence
Transformationen und Change gehören mittlerweile zu unserem Alltag.
Im Resilienzcoaching wird die Widerstandskraft, insbesondere mit Veränderungen umzugehen, gestärkt.
Im Management und auf Führungskräfteebene ist diese Fähigkeit von zunehmender Bedeutung.
Über eine Resilienzanalyse und kompetente Begleitung entwickelt sich diese Kernkompetenz weiter.
Eine gesunde Selbststeuerung und die Entwicklung von wirksame Strategien für den souveränen Umgang mit Belastungen und Problemen stehen hier im Vordergrund.
(6 x 60-120 Minuten)